Tijdens het begin van de pandemie probeerden recruitmentprofessionals de standaard wervingsprocessen te behouden. Maar naarmate de maanden vorderen, liepen de plannen om naar de status quo terug te keren steeds vertraging op. Totdat uiteindelijk duidelijk werd dat er helemaal geen …
Recruitment is geen rocket science. De beste kandidaat voor de vacature vinden, en dat zo snel mogelijk. Dat is waar het uiteindelijk om draait. Geen rocket science, maar dat wil niet zeggen dat het eenvoudig is. Want hoe zorg je …
Dagelijks zoeken kandidaten op Indeed naar een baan die bij hen past. Ze kunnen invoeren welk type vacature ze zoeken, waar ze willen werken en instellen welke vacatures worden getoond door te filteren op een specifieke salarisschaal, ervaringsniveau en nog …
Veel werkgevers zoeken via Indeed naar geschikte kandidaten voor hun vacatures. Dat is uiterst effectief. Misschien heb je wel eens gehoord van slimme features als Gesponsorde Vacatures. Hierdoor wordt jouw vacature optimaal getoond op Indeed, waardoor deze ruim 3,5 keer …
Het gaat goed met je bedrijf. Zo goed zelfs dat alles erop wijst dat het tijd is om nieuwe medewerkers aan het team toe te voegen. En bij het vinden van de juiste mensen hoort nu eenmaal het beoordelen van …
Een goede vacaturetekst schrijven? Dat is lang niet zo eenvoudig als het lijkt. Want hoe val je op? En hoe raak je met jouw advertentie de ideale kandidaat recht in het hart? Plus, minstens zo belangrijk, hoe laat je zien …
Oké, je hebt het helemaal voor elkaar. Althans, dat dacht je. Intake gedaan met de hiring manager, een mooie tekst opgesteld en de vacature gepubliceerd op Indeed. Nu hoef je alleen nog maar de loper uit te leggen voor die …
Als recruiter ben je vast sceptisch als je deze titel leest. De ultieme recruitmentstrategie, bestaat die dan? Recruitment is immers een dynamisch vak, dat meebeweegt met vraag en aanbod op de markt en afhankelijk is van allerlei grillige variabelen. Zoals …
Dat overkomt jou weer. Ben je weken bezig geweest met een kandidaat, trekt hij zich op het laatste moment terug. Of het lukt je steeds maar niet om voldoende goede kandidaten voor te stellen aan je hiring manager. Als je …
Of je nu een mkb’er bent of een grote multinational, je kunt er niet omheen: een inclusief recruitmentbeleid en het belang van diversiteit op de werkvloer. Diversiteit in de werkomgeving is goed voor je bedrijf. Niet alleen werkt het eenvoudigweg …
